Foto: Joe007/Pixabay
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Produtora anuncia curso de edição de podcast gratuito em parceria com a Sony Music Entertainment

Os selecionados desenvolverão habilidades relevantes com alguns dos principais editores e especialistas da indústria

Para os aspirantes em edição de áudio e para quem já deu os primeiros passos no ramo mas quer aprimorar suas atividades com podcasts, a novidade é que a Neon Hum Media – produtora de podcast localizada em Los Angeles, Califórnia, acaba de lançar o seu bootcamp de treinamento de podcast gratuito e online em parceria com a Sony Music Entertainment.
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O curso tem oito semanas de duração e será conduzido pela editora sênior da Neon Hum, Catherine Saint Louis. Ele foi projetado para fornecer uma oportunidade nova e única para negros e nativos americanos, comunidade LGTBQ + e latino-americanos.

Serão selecionadas 8 pessoas que aprenderão e desenvolverão conjuntos de habilidades relevantes de alguns dos principais editores e especialistas da indústria. O curso contará com professores convidados de algumas das empresas de maior sucesso na indústria de podcast, incluindo Emanuele Berry da This American Life, Annie Avilés da VICE Audio, Phyllis Fletcher da APM Podcasts, Nick White da Lost Notes e muito mais. O fundador e CEO da Neon Hum, Jonathan Hirsch, também será um dos professores em uma sessão.

“Há uma necessidade urgente na indústria de podcast de editores que saibam como estruturar podcasts e ajudar a torná-los excelentes”, disse Saint Louis.

“A Neon Hum quer dar aos aspirantes a editores de grupos pouco representados o treinamento de que precisam para trabalhar na indústria de áudio. A ideia é encorajar storytellers talentosos a escolher a edição de áudio, ajudar a moldar os podcasts, a escolher como contar histórias importantes”, completa.

De acordo com a nota oficial divulgada pela Sony, na conclusão do curso, um aluno receberá a oferta de um cargo de editor da equipe da Neon Hum.

“O programa é projetado para desenvolver os alunos para que sejam os melhores candidatos para outros empregadores”, diz a nota.

As inscrições são feitas por meio do site do projeto e ficarão abertas até quarta-feira, dia 20 de janeiro, e os selecionados serão anunciados na quinta-feira, 25 de fevereiro. O curso está programado para acontecer entre março e maio de 2021.

Escrito por Rafa Ventura

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